Kompetenzen für
die Zukunft.

Bereiten Sie Ihre Mitarbeitenden und Ihr Unternehmen 

auf die Arbeitswelt von morgen vor.

Kompetenzen für
die Zukunft.

Bereiten Sie Ihre Mitarbeitenden auf die Arbeitswelt von morgen vor.

Ohne Trainings wird es schwer...

5 Nachteile, die bei fehlender Weiterbildung drohen:

1. Höhere Fluktuation
Weiterbildung ist für viele Mitarbeitende zu einem Must-Have geworden. McKinsey [1] zeigt, dass regelmäßige Weiterbildungsangebote zu geringeren Fluktuationsraten in Unternehmen führen.
Jetzt die Mitarbeiterbindung stärken
2. Umfangreiche Wettbewerbsnachteile
Unternehmen, die in Weiterbildung investieren, profitieren von stabileren Erträgen und einer höheren Widerstandsfähigkeit bei Krisen [1].
Jetzt den Vorsprung sichern
3. Fehlende Zukunftsfähigkeit
Soft Skills wie Kommunikation und Leadership gewinnen aufgrund der zunehmenden Digitalisierung an Bedeutung und sind für den Unternehmenserfolg essentiell [2].
Jetzt in die Zukunft investieren
4. Ungenutztes Potential
Über 13% Produktivitätssteigerungen konnten Bekleidungsunternehmen durch Soft Skill Trainings erzielen [3].
Jetzt das Potential nutzen
5. Verschenkte Gewinne
256% ROI. Dies konnten Bekleidungsunternehmen nach Abschluss eines Soft Skill Trainings-Programm verzeichnen [3].
Jetzt die Gewinne steigern

Ohne Trainings wird es schwer...

5 Nachteile, die bei fehlender Weiterbildung drohen:

1. Höhere Fluktuation
Weiterbildung ist für viele Mitarbeitende zu einem Must-Have geworden. McKinsey [1] zeigt, dass regelmäßige Weiterbildungsangebote zu geringeren Fluktuationsraten in Unternehmen führen.
Jetzt die Mitarbeiterbindung stärken
2. Umfangreiche Wettbewerbs-nachteile
Unternehmen, die in Weiterbildung investieren, profitieren von stabileren Erträgen und einer höheren Widerstandsfähigkeit bei Krisen [1].
Jetzt den Vorsprung sichern
3. Fehlende Zukunftsfähigkeit
Soft Skills wie Kommunikation und Leadership gewinnen aufgrund der zunehmenden Digitalisierung an Bedeutung und sind für den Unternehmenserfolg essentiell [2].
Jetzt in die Zukunft investieren
4. Ungenutztes Potential
Über 13% Produktivitätssteigerungen konnten Bekleidungsunternehmen durch Soft Skill Trainings erzielen [3].
Jetzt das Potential nutzen
5. Verschenkte Gewinne
256% ROI. Dies konnten Bekleidungsunternehmen nach Abschluss eines Soft Skill Trainings-Programm verzeichnen [3].
Jetzt die Gewinne steigern

Beliebte Workshop-Themen:

Moderation & Vorträge

Viele Workshops geplant, aber nicht ausreichend Kompetenzen zur Durchführung vorhanden? Dann einfach melden! 

Ich helfe gerne! Egal ob bei der Konzeption, Durchführung oder Evaluation. 

Präsentationstechniken

Endlich mal Präsentationen halten, die mitreißend und verständlich sind.

 Da bleibt sogar Herr Meier wach und kann folgen. 

Führungskräfteentwicklung

Sie wollen Ihre Vorbildfunktion als Führungskraft gänzlich ausfüllen und erfolgreich führen? 

Dann aber ganz schnell das Training buchen!

Meeting-Management

Wir verbringen so viel Zeit mit Meetings… unnötiger Weise.

Ich helfe, diese Zeit zu reduzieren und mehr aus dieser zu machen.

Selbst- & Stressmanagement

Der wirtschaftliche Schaden von psychischen Erkrankungen wird auf mehrere Milliarden Euro pro Jahr geschätzt. Ganz zu schweigen von den menschlichen Schäden, die durch arbeitsbedingte Belastung entstehen…

Schützen Sie Ihre Mitarbeitenden präventiv!

Gesprächsführung

Nichts ist ärgerlicher als ein Verlust oder provozierte Reibungen durch eine ungünstige Gesprächsführung.

Entfalten Sie das Potential Ihrer Mitarbeitenden.

Ihr Wunschthema ist dabei oder auch nicht?

Vereinbaren Sie hier ihr kostenloses Beratungsgespräch und wir besprechen die Lösung, die zu Ihnen passt!

Schnell und einfach zum Wunschergebnis:

1. Bedarfsanalyse

Gemeinsam besprechen wir, was das Ziel ist und wie wir dieses am besten erreichen.

2. Individuelles Angebot

Sie erhalten von mir ein individuelles Angebot, das Sie annehmen oder ablehnen können.

3. Durchführung

Jetzt heißt es: Wissen praktisch anwenden und Techniken langfristig verankern.

4. Evaluation

Optional messen wir mit kurzen Umfragen den Effekt der Trainings.

5. Freude

Nun können wir uns über zufriedene Mitarbeitende, langfristige Erfolge und eine hoffentlich langfristige Partnerschaft freuen.

Schnell und einfach zum Wunschergebnis:

1. Bedarfsanalyse

Gemeinsam besprechen wir, was das Ziel ist und wie wir dieses am besten erreichen. 

2. Individuelles Angebot

Sie erhalten von mir ein individuelles Angebot, dass Sie annehmen oder ablehnen können.

3. Durchführung

Jetzt heißt es: Wissen praktisch anwenden und langfristig verankern.

4. Evaluation

Optional messen wir mit kurzen Umfragen den Effekt des Trainings.

5. Freude

Nun können wir uns über zufriedene Mitarbeitende, nachhaltige Erfolge und einer hoffentlich langfristigen Partnerschaft freuen.

Rhetoriktrainings Kommunikationstrainings Georg Weigert Rhetorik Regensburg Rhetorik München Rhetorik Nürnberg

Mein Versprechen:

Mir liegt am Herzen, dass meine Trainings den gewünschten Mehrwert erzielen und auf die Zielgruppe abgestimmt sind. Deshalb sind sowohl die Bedarfsanalyse als auch das Angebot individuell und kostenlos.

Regelmäßige Tipps & Tricks finden Sie auf LinkedIn:

Sie wollen noch mehr Infos? Gerne!

Lassen Sie den Kontakt nicht abbrechen...

Ich denke, dass wir gut zusammenarbeiten würden. Sie auch, oder?

Einfach Mail-Adresse eintragen und ich melde mich. Versprochen!